웨이하이한국학교에서는 신규 직원을 아래와 같이 채용하고자 합니다.

- 아 래 -

1. 채용인원(분야) : 4명(총무ㆍ인사, 외사ㆍ물품, 회계ㆍ계약, 세입ㆍ급여)
2. 접수기간: 2017. 12. 27.(수) ~ 2017. 12. 29.(금) 17시(중국시간)
3. 접수방법: 응모서류 작성후 학교 이메일(weihaischool@naver.com)로 제출
4. 서류전형 합격자 발표: 2017. 12. 29.(금) 18시 이후
5. 근무개시일은 2018. 1. 1.이후 (일부 분야는 변동 가능)

1. 채용 분야, 인원 및 우대 사항

직무 분야 인원 우대 사항 비고

외사‧물품 1

한국어 능숙자 우대

비자‧여권 업무 가능자

중국국적자

회계‧계약 1 계약, 중국회계 유자격자, 한국어 능숙자 우대 중국국적자

세입‧급여 1

징수 수납, 급여, 교직원복지 업무 유경험자,

한국어 능숙자 우대

중국국적자

2. 보수 (2018.01.01. 기준. 단위 : RMB)

가. 기본급 : 3,000~4,000위안/월(경력 및 직무능력에 따라 계약시 결정함)

나. 수당

1) 직책수당 : 보직 발령에 따라 본교 제수당 규정에 의거 지급

2) 경력수당 : 실제 근무경력 년수 당 100위안

3) 경제보상금 선급금 : 근무기간 1년 만료 시 월 급여 금액의 100% 지급

다. 상여금 : 300위안/월 (반기별 지급)

라. 복리후생비(차량비, 급식비) : 1,000위안/월

마. 기타 : 초과근무수당, 5대 보험, 주방공적금 등 지급

※ 학교 재정상황에 따라 일부 수당은 변동될 수 있음

3. 계약 기간 : 2018. 01. 01 ~ 2018.12.31. (1 년간, 수습기간 1 1 개월 포함) )

※ 계약 만료 후 본교 인사관리규정에 의거 재계약 가능

4. 제출 서류

가. 지원서 1부(첨부 양식, 사진 필수)

나. 소지 자격증 사본 및 경력증명서 1부