직책

1. 회사의 인적 자원 체계를 완벽하게 관리하고 규범화 함

2. 회사의 요구에 따라 인력 수요에 의하여 채용 방안을 마련함

3. 회사의 임금 복리 제도를 수립하고 집행함

4. 회사의 실적 평가를 주도하고, 업무 실적에 따라 평가를 진행함

5. 교육 시스템 수립 및 편성, 실시 교육 프로그램 수립, 외부 교육 기관 및 교육 과정의 평가 및 선별 지원

6. 상사가 지시하는 다른 업무를 완성함

7. 인사 관련 업무 유 경험자

임직 조건

1. 대학 본과 및 이상 학력

2. 5-8년 경력자

3. 민족 무관,한국어 능통자, 한국 본사와 소통 가능

4. 기업 경영 인력 자원 등 관련 전공

5. 탁월한 계획 수행 능력과 관리 능력, 분석력과 판단력, 인적 교류와 커뮤니케이션 능력, 우수한 문어와 구어 구사 능력, 각종 사무 소프트웨어 능력을 갖춘 인재

근무지 : 河北省三河市燕郊迎宾路环岛创业大厦B座312号

복리후생

• 5대 보험 가입(주택공적금), 보충의료보험 가입

• 점심식사 수당 제공, 교통수당, 심야/야간수당 제공

• 주 5일 근무, 추가 근무시 잔업비 제공

• 심야/야간 근무자 통근차량 제공

• 우수사원 표창 및 국내외 연수 제도 시행

• 안식휴가 : 근속 년수에 따른 안식휴가 및 보조비 지원

• 힐링 프로그램 : 전직원 대상 감성 힐링 프로그램 제공

• 연차 지원 : 1년 10일 유급년차 & 매년 1일씩 증가

• 경조사 지원 : 경조휴가 및 선물, 금액 지원

• 명절 상품권 : 설날, 추석 명절 상품권 지급

• 영화, 커피 등 여가생활 지원

접수방법 및 모집기간

• 모집기간 : 채용 완료 시까지

• 제출서류 : 이력서 (사진, 희망급여 필히 기재)，자기소개서，경력증명서 (경력자)

• 접수 이메일 : recruit.hr@daum.net 
(메일 제목에 채용 분야 필히 기재)

• 전화번호 : 010-8084-1469

• 회사 홈페이지 : http://dkchina.io

• 주소 : 河北省三河市燕郊迎宾路环岛创业大厦B座312号

채용절차

• 1차 서류전형
 (서류전형 합격자에 한해 2차 면접일정 개별 통보)

• 2차 면접